U organizaciji „PORE” Razvojne agencije Podravine i Prigorja dana 06. srpnja 2016. godine održana je završna konferencija projekta „PARTNERSTVO ZA SVE“. Prije same konferencije održani su četvrti sastanak Koordinacijskog odbora projekta, sjednica Skupštine Lokalnog partnerstva za zapošljavanje Koprivničko-križevačke županije i press konferencija.

Na četvrtom, ujedno i posljednjem sastanku Koordinacijskog odbora i sjednici Skupštine Lokalnog partnerstva za zapošljavanje prezentirana je Strategija razvoja ljudskih potencijala Koprivničko-križevačke županije za razdoblje 2014.-2020. Strategiju je prezentirala Tihana Kraljić, voditeljica Odjela za strateško planiranje, regionalni razvoj i razvoj ljudskih resursa. Nakon rasprave članova Skupštine Lokalnog partnerstva za zapošljavanje strategija je jednoglasno usvojena.

Na press konferenciji projekta okupljenim novinarima i svima prisutnima obratila se ravnateljica „PORE“ Razvojne agencije Podravine i Prigorja Melita Birčić, v.d. predstojnice Hrvatskog zavoda za zapošljavanje Područnog ureda Križevci Vesna Kuterovac i zamjenik župana i predsjednik Lokalnog partnerstva za zapošljavanje Koprivničko-križevačke županije Ivan Pal.

Ostvarene rezultate projekta prezentirala je Suzana Hirjanić Projekt menadžer za strateško planiranje i regionalni razvoj u „PORI“ Razvojnoj agenciji Podravine i Prigorja. Kroz projekt je izrađena Strategija razvoja ljudskih potencijala Koprivničko-križevačke županije za razdoblje 2014.-2020., dvanaest članova Lokalnog partnerstva za zapošljavanje educirano je za strateško planiranje i upravljanje projektnim ciklusom, održano je šest projektnih klinika na kojima je razvijeno šest projektnih prijedloga za financiranje iz Europskog socijalnog fonda, dvoje zaposlenika „PORE“ Razvojne agencije Podravine i Prigorja i jedan zaposlenik Hrvatskog zavoda za zapošljavanje Područnog ureda Križevci pohađali su edukaciju za Voditelja za izradu i provedbu EU projekata, te stekli certifikat Voditelja za izradu i provedbu EU projekata. Stečeno znanje prenijeli su na trodnevnoj edukaciji na 18 visokoobrazovanih nezaposlenih osoba kojima su na završnoj konferenciji podijeljene potvrde o sudjelovanju na edukaciji „Upravljanje projektnim ciklusom“.

Projekt „Partnerstvo za sve“ odobren je u okviru Operativnog programa Razvoj ljudskih potencijala 2007.-2013. godina, natječaj „Lokalne inicijative za poticanje zapošljavanja – faza II”, a njegova provedba je započela 19. veljače 2015. godine. Nositelj projekta je „PORA” Razvojna agencija Podravine i Prigorja dok je partner u projektu Hrvatski zavod za zapošljavanje, Područni ured Križevci.

Ukupna vrijednost projekta je 31.703,71 EUR, a udio u sufinanciranju projekta od strane EU je 94,61%. Projekt službeno završava 18. kolovoza 2016. godine.

Projekt je sufinancirala Europska unija iz Europskog socijalnog fonda.

Sadržaj ovog materijala isključiva je odgovornost PORE Razvojne agencije Podravine i Prigorja.

Za više informacija o EU fondovima http://www.strukturnifondovi.hr/.

Za više informacija o Operativnom programu http://www.esf.hr/.

U okviru provedbe projekta „Partnership for all“ PORA KKŽ 29. i 30. lipnja 2016. organizirala je dvodnevno studijsko putovanje u grad Klagenfurt u Austriji za pet predstavnika članova Lokalnog partnerstva za zapošljavanje Koprivničko-križevačke županije – predstavnika PORE KKŽ i Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, Područnog ureda Križevci. Cilj studijskog putovanja bio je usvajanje novih znanja i prijenos iskustava i primjera dobre prakse kolega iz Austrije.

Prvog dana studijskog putovanja sudionici su posjetili Austrijski zavod za zapošljavanje (AMS) u Klagenfurtu tijekom kojeg su saznali osnovne podatke o načinu rada i funkcioniranju ove ustanove te osnovne informacije o tržištu rada i mjerama zapošljavanja koje se provode.

Nakon toga sudjelovali su na sastanku Lokalnog partnerstva za zapošljavanje Koruške kojeg čine predstavnici pet partnera iz javnog, civilnog i gospodarskog sektora. Partnerstvo se sastaje tri puta godišnje i na njemu se donose bitne odluke za tržište rada, te se raspravlja o novim mogućnostima i potencijalima za nova radna mjesta u Koruškoj.

Drugog dana studijskog putovanja sudionici su upoznati s dva projekta koja se financiraju iz Europskog socijalnog fonda. Prvi projekt je projekt izgradnje dvorca u mjestu Friesach nedaleko Klagenfurta na kojem je zaposleno 36 osoba.

Drugi projekt pod nazivom „Neue Arbeit“ je socijalno poduzeće koje posluje u Klagenfurtu, St. Vienu i Feldkierchenu te zapošljava 40 osoba. Osnovne ciljne skupine su osobe starije od 50 godina, dugotrajno nezaposlene osobe, osobe s invaliditetom, osobe koje su ostale bez posla, mladi te ostale osobe u nepovoljnom položaju. „Neue Arbeit“ posluje dvadeset godina tijekom kojih je pomoglo različitim osobama da se lakše uključe na tržište rada, osposobilo ih za samostalan život i rad te provelo različite edukacije.

Projekt je sufinancirala Europska unija iz Europskog socijalnog fonda.

Sadržaj ovog materijala isključiva je odgovornost PORE Razvojne agencije Podravine i Prigorja.

Za više informacija o EU fondovima http://www.strukturnifondovi.hr/.

Za više informacija o Operativnom programu http://www.esf.hr/.

U okviru projekta „Partnerstvo za sve” dana 13., 14., i 15. lipnja 2016. godine u prostorima PORE Razvojne agencije Podravine i Prigorja održana je trodnevna radionica „Upravljanje projektnim ciklusom – project cycle management” kojoj je prisustvovalo 18 visoko obrazovanih nezaposlenih osoba s područja Koprivničko-križevačke županije.

Cilj trodnevne radionice bio je upoznati sve sudionike s procesom strateškog planiranja, metodologijom pripreme i provedbe EU projekata, MIS sustavom – jedinstvenim informatičkim sustavom pripreme i prijave EU projekata u Hrvatskoj, te sa izradom proračuna projekta.

Prvog dana radionice sudionici su upoznati s glavnim obilježjima procesa strateškog planiranja, razinama planiranja, kao i svim dionicima koji sudjeluju ili bi trebali sudjelovati u procesima planiranja. Nakon toga polaznicima su prezentirani ESI fondovi – Europski strukturni i investicijski fondovi, te Operativni programi RH za razdoblje 2014.-2020. Na kraju prvog dana radionice polaznicima je prezentiran način pripreme projekata po metodologiji Project Cycle Managementa.

Drugog dana radionice polaznici su izrađivali stablo problema i stablo ciljeva, te logičku matricu temeljenu na konkretnim projektnim idejama.

Treći dan radionice naglasak je bio na upoznavanju s MIS sustavom te su polaznici kao dio vježbe svoje razrađene projektne ideje unosili u sustav. Zatim su upoznati sa osnovnim principima planiranja proračuna projekta i prihvatljivosti troškova u projektu.

Izvođači trodnevne radionice bili su PORA Razvojna agencija Podravine i Prigorja i Hrvatski zavod za zapošljavanje, Područni ured Križevci.

Projekt je sufinancirala Europska unija iz Europskog socijalnog fonda.

Sadržaj ovog materijala isključiva je odgovornost PORE Razvojne agencije Podravine i Prigorja.

Za više informacija o EU fondovima http://www.strukturnifondovi.hr/.

Za više informacija o Operativnom programu http://www.esf.hr/.

PORA Razvojna agencija Podravine i Prigorja i Hrvatski zavod za zapošljavanje Područni ured Križevci u okviru provedbe projekta „PARTNERSHIP FOR ALL” organiziraju trodnevnu radionicu na temu „UPRAVLJANJE PROJEKTNIM CIKLUSOM – PROJECT CYCLE MANAGEMENT” za visokoobrazovane nezaposlene osobe s područja Koprivničko-križevačke županije.

Radionica će se održati dana 13., 14. i 15. lipnja 2016. godine u prostoru PORE Razvojne agencije Podravine i Prigorja, Florijanski trg 4, 48 000 Koprivnica (sudjelovanje na radionici je besplatno). Izvođači edukacije su PORA Razvojna agencija Podravine i Prigorja i Hrvatski zavod za zapošljavanje Područni ured Križevci.

Molimo zainteresirane polaznike da se prijave na e-mail adresu , zaključno do četvrtka 09. lipnja 2016. godine do 12:00 sati.

Za sve dodatne informacije možete se obratiti u PORU Razvojnu agenciju Podravine i Prigorja, Florijanski trg 4, 48000 Koprivnica, te na broj telefona 048 621 978 ili e-mail adresu: info@pora.com.hr.

Projekt je sufinancirala Europska unija iz Europskog socijalnog fonda.

Sadržaj ovog materijala isključiva je odgovornost PORE Razvojne agencije Podravine i Prigorja.

Za više informacija o EU fondovima http://www.strukturnifondovi.hr/.

Za više informacija o Operativnom programu http://www.esf.hr/.

PORA Razvojna agencija Podravine i Prigorja nositelj je projekta „PARTNERSHIP FOR ALL”. Projekt je odobren u okviru Operativnog programa Razvoj ljudskih potencijala 2007.-2013. “Lokalne inicijative za poticanje zapošljavanja – faza II” u ukupnoj vrijednosti od 31.703,72 eura. Partner na projektu je Hrvatski zavod za zapošljavanje Područni ured Križevci, a najvažnija aktivnost je izrada Strategije razvoja ljudskih potencijala Koprivničko-križevačke županije za razdoblje od 2014. do 2020.

Kako su za provedbu navedene strategije ključni poslodavci nacrt je prezentiran na 3. sjednici Gospodarskog vijeća ŽK Koprivnica koja je održana u utorak, 31. svibnja 2016. godine u prostoru HGK-Županijske komore Koprivnica.

Voditeljica Odjela za regionalni i ruralni razvoj te strateško planiranje u PORI Razvojnoj agenciji Podravine i Prigorja Tihana Kraljić prezentirala je nacrt Strategije razvoja ljudskih potencijala Koprivničko-križevačke županije za razdoblje od 2014. do 2020. Uvodno je naglasila da je nacrt pripremila Radna grupa koju je imenovao župan Koprivničko-križevačke županije Darko Koren, a čiji su članovi predstavnici Koprivničko-križevačke županije, Hrvatskog zavoda za zapošljavanje Područnog ureda Križevci, PORE KKŽ, HGK-Županijske komore Koprivnica, HOK-Obrtničke komore Koprivničko-križevačke županije, Pučkog otvorenog učilišta Koprivnica, Obrtničke škole Koprivnica, Udruge invalida KKŽ i PODRAVKE d.d.. U prezentaciji se osvrnula na demografske i gospodarske trendove, stupanj obrazovanja stanovništva te kretanje zaposlenosti i nezaposlenosti u Koprivničko-križevačkoj županiji.

Glavni ciljevi strategije su podići opću razinu obrazovanja svih stanovnika, modernizirati tržište rada te povećati zaposlenost ranjivih skupina.

Projekt je sufinancirala Europska unija iz Europskog socijalnog fonda.

Sadržaj ovog materijala isključiva je odgovornost PORE Razvojne agencije Podravine i Prigorja.

Za više informacija o EU fondovima http://www.strukturnifondovi.hr/.

Za više informacija o Operativnom programu http://www.esf.hr/.

Dana 02. svibnja 2016. godine u okviru provedbe projekta „PARTNERSHIP FOR ALL” u PORI Razvojnoj agenciji Podravine i Prigorja održana je posljednja, deseta radionica za izradu Strategije razvoja ljudskih potencijala Koprivničko-križevačke županije za razdoblje 2014.-2020. Radionica je održana nakon sastanka članova Projektnog tima, a tema je bila priprema Komunikacijskog plana na kojoj su sudjelovali članovi Radne grupe za izradu i izvještavanje o provedbi Strategije razvoja ljudskih potencijala Koprivničko-križevačke županije za razdoblje do 2020.

Za pripremu Komunikacijskog plana zadužen je Hrvatski zavod za zapošljavanje Područni ured Križevci. Na radionici se raspravljalo o ciljevima i osnovnim načelima, ciljnim skupinama kao i komunikacijskim alatima, te vremenskom rasporedu provedbe plana.

Ovom radionicom zaključen je ciklus od 10 radionica za izradu Strategije razvoja ljudskih potencijala Koprivničko-križevačke županije za razdoblje 2014.-2020.

Projekt je sufinancirala Europska unija iz Europskog socijalnog fonda.

Sadržaj ovog materijala isključiva je odgovornost PORE Razvojne agencije Podravine i Prigorja.

Za više informacija o EU fondovima http://www.strukturnifondovi.hr/.

Za više informacija o Operativnom programu http://www.esf.hr/.

Dana 08. travnja 2016. godine u okviru provedbe projekta „PARTNERSHIP FOR ALL” u PORI Razvojnoj agenciji Podravine i Prigorja održana je deveta radionica za izradu Strategije razvoja ljudskih potencijala Koprivničko-križevačke županije za razdoblje 2014.-2020. Riječ je o drugoj radionici za pripremu Akcijskog plana. Na radionici su sudjelovali članovi Radne grupe za izradu i izvještavanje o provedbi Strategije razvoja ljudskih potencijala Koprivničko-križevačke županije za razdoblje do 2020.

Na početku radionice voditeljica Odjela za regionalni i ruralni razvoj te strateško planiranje Tihana Kraljić prezentirala je članovima Radne grupe indikativni plan natječaja s naglaskom na prioritetne osi „Zapošljavanje” i „Obrazovanje” Operativnog programa „Učinkoviti ljudski potencijali 2014.-2020.”.

Zatim je prezentiran Nacrt Akcijskog plana Strategije razvoja ljudskih potencijala Koprivničko-križevačke županije za razdoblje 2014.-2020. izrađen na temelju dostavljenih materijala Radne grupe.

Posljednja radionica za izradu Strategije razvoja ljudskih potencijala Koprivničko-križevačke županije za razdoblje 2014.-2020. planirana je za 02. svibnja 2016. godine.

Projekt je sufinancirala Europska unija iz Europskog socijalnog fonda.

Sadržaj ovog materijala isključiva je odgovornost PORE Razvojne agencije Podravine i Prigorja.

Za više informacija o EU fondovima http://www.strukturnifondovi.hr/.

Za više informacija o Operativnom programu http://www.esf.hr/.

U okviru provedbe projekta „Partnership for all” dana 30. ožujka 2016. godine u PORI Razvojnoj agenciji Podravine i Prigorja održana je šesta, ujedno i posljednja radionica – projektna klinika za razvoj projektnih ideja. Radionica je bila namijenjena članovima Lokalnog partnerstva za zapošljavanje Koprivničko-križevačke županije koje čine predstavnici javnog, gospodarskog i civilnog sektora.

Projekt menadžer za projektne prijedloge EU i nacionalnih fondova u PORI Razvojnoj agenciji Podravine i Prigorja Ida Kovač prezentirala je sudionicima izradu proračuna projekta s posebnim naglaskom na moguće kategorije troškova, prihvatljive i neprihvatljive troškove, povezanost troškova s elementima projekta, te pogreške koje se najčešće pojavljuju pri izradi proračuna. Nakon prezentacije sudionici su izrađivali proračune za svoje projektne ideje.

Osnovni cilj projektnih klinika bio je kreiranje i razvoj projektnih ideja te stvaranje partnerstva za kandidiranje na natječaje Europskog socijalnog fonda u razdoblju 2014.-2020.

Projekt je sufinancirala Europska unija iz Europskog socijalnog fonda.

Sadržaj ovog materijala isključiva je odgovornost PORE Razvojne agencije Podravine i Prigorja.

Za više informacija o EU fondovima http://www.strukturnifondovi.hr/.

Za više informacija o Operativnom programu http://www.esf.hr/.

Dana 11. ožujka 2016. godine u okviru provedbe projekta „PARTNERSHIP FOR ALL” u PORI Razvojnoj agenciji Podravine i Prigorja održana je osma radionica za izradu Strategije razvoja ljudskih potencijala Koprivničko-križevačke županije za razdoblje 2014.-2020. na temu praćenja i provedbe. Na radionici su sudjelovali članovi Radne grupe za izradu i izvješćivanje o provedbi Strategije razvoja ljudskih potencijala Koprivničko-križevačke županije za razdoblje do 2020.

Na početku radionice članovima Radne grupe dan je pregled komentara ex-ante evaluatorice na Nacrt ciljeva, prioriteta i mjera o čemu je uslijedila rasprava. Dogovoreno je kako će biti definiran jedan nositelj po svakoj mjeri.

Nakon toga, definiran je institucionalni i financijski okvir provedbe strategije, izvori financiranja, ključni dionici u praćenju i izvještavanju o provedbi Strategije te rok za izvještavanje.

Slijedeća radionica održat će se 08. travnja 2016. godine.

Projekt je sufinancirala Europska unija iz Europskog socijalnog fonda.

Sadržaj ovog materijala isključiva je odgovornost PORE Razvojne agencije Podravine i Prigorja.

Za više informacija o EU fondovima http://www.strukturnifondovi.hr/.

Za više informacija o Operativnom programu http://www.esf.hr/.

U okviru projekta „Partnerstvo za sve”, sufinanciranog od strane Europske unije u okviru natječaja „Lokalne inicijative za poticanje zapošljavanja – faza II”, Lokalno partnerstvo za zapošljavanje Koprivničko-križevačke županije objavljuje Poziv za dostavu projektnih ideja u Bazu projekata Strategije razvoja ljudskih potencijala Koprivničko-križevačke županije za razdoblje 2014.-2020.

Cilj Poziva je prikupiti projektne prijedloge i ideje važne za razvoj tržišta rada i ljudskih potencijala kojima će se doprinijeti ostvarivanju prioritetnih ciljeva i mjera buduće Strategije razvoja ljudskih potencijala Koprivničko-križevačke županije za razdoblje 2014.-2020.

Projektne ideje će se razmatrati u odnosu na njihovu usklađenost sa Strategijom razvoja ljudskih potencijala Koprivničko-križevačke županije za razdolje 2014.-2020. i važećom Županijskom razvojnom strategijom i bit će uvrštene u Bazu projekata Strategije razvoja ljudskih potencijala.

Vlasništvo nad projektnim idejama će se u potpunosti poštovati.

Sve projektne ideje se predaju na obrascu za prijavu na Poziv koji se može preuzeti na niže navedenom linku ili osobno u PORI Razvojnoj agenciji Podravine i Prigorja.

Projektne ideje se dostavljaju u elektroničkom obliku na slijedeću e-mail adresu:

suzana.hirjanic@pora.com.hr

ili na adresu:

PORA Razvojna agencija Podravine i Prigorja, Florijanski trg 4, 48000 Koprivnica.

Poziv je otvoren do 30. svibnja 2016. godine.

Detaljan tekst Poziva dostupan je ovdje.

Obrazac za razvoj projektnih ideja možete preuzeti ovdje.

Projekt je sufinancirala Europska unija iz Europskog socijalnog fonda.

Sadržaj ovog materijala isključiva je odgovornost PORE Razvojne agencije Podravine i Prigorja.

Za više informacija o EU fondovima http://www.strukturnifondovi.hr/.

Za više informacija o Operativnom programu http://www.esf.hr/.